電控召開2015年度黨建述職評議考核大會

2016年4月20日,電控召開2015年度黨建述職評議考核會議,聽取所屬8單位黨委、總支書記履行黨建工作第一責任人、抓基層黨建工作專項述職并進行評議考核。這次述職考評的重要意義在于深入貫徹習近平總書記關于黨要管黨、從嚴治黨的指示精神;認真落實"黨委書記履行好抓黨建工作第一責任人"的職責;面向電控"十三五"的新目標、新任務,充分發揮基層黨組織的引領和保障作用,有力推進《電控黨建工作責任制》落實;全面加強各級黨組織建設、提高黨建工作水平,深入開展"兩學一做"學習教育,為落實電控"一二二一"核心戰略、打好"三大戰役"提供堅強有力的思想保證和組織保證。電控領導班子成員、黨委委員,所屬單位黨政正職、黨委副書記、紀委書記、組織部長,基層黨支部書記代表,電控外派監事會主席以及電控總部黨群部門負責人等參加會議。電控公司總裁、黨委副書記趙炳弟主持了會議。

在全系統各位書記書面述職的基礎上,選取京東方、七星集團、兆維集團、燕東公司、信息學院、易亨集團、益泰集團、電子城股份公司8家單位黨委、總支書記進行現場述職。各位書記全面梳理了黨建工作,匯報了各自履行黨建工作第一責任人職責的情況。從黨建融入中心、領導班子建設、干部隊伍和人才隊伍建設、黨員隊伍建設、黨務工作、"三嚴三實"專題教育、信訪維穩、黨風廉政建設、巡視整改等十個方面,認真總結了本單位在圍繞產業發展發揮政治核心作用、強化班子建設提高責任使命感、夯實黨建基礎推動黨建創新、加強人才隊伍建設抓緊后備干部培養、突出思想引領鼓舞員工精神士氣、加強黨風廉政建設改進工作作風等方面的成績經驗和新思路、新做法,同時認真查找了工作中存在的不足,有針對性地提出了解決重點難點問題、創新黨建工作方式方法、提升黨建科學化水平等方面的具體改進措施。每位書記述職后,電控領導班子成員進行了現場點評,肯定了成績,總結了特點,提出了建議。電控領導班子成員、黨委委員、電控外派監事會主席及電控黨群部門負責人通過填寫考核評價表的方式進行對述職進行了考核評價。

電控黨委書記、董事長王巖發表重要講話,強調這次述職評議的主要目的體現在四個方面:一是進一步強化黨委書記第一責任人的意識;二是電控黨委貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨要求采取的重要措施;三是加強黨建工作學習交流,提升基層黨建工作水平;四是查找不足,理清思路,明確改進方向。面對電控"十三五"發展和黨的工作的新任務,要進一步提高對加強黨建工作重要性的認識,充分認識到加強黨建工作是落實全面從嚴治黨、提高黨建科學化水平的必然要求,是落實五大發展理念、推進國有企業持續健康發展的必然要求,是推進國企深化改革、提高國企活力競爭力的必然要求。要以改革創新的精神加強和改進黨建工作,把管黨治黨的責任扛起來,把紀律和規矩挺起來,把領導干部和職工群眾干事創業的精氣神提起來,著眼全局來謀劃和推進黨建工作,著力把黨的政治優勢體現在各項實際工作中,以更高的標準和更嚴的要求,牢牢把握企業改革發展的正確方向,切實肩負起抓黨建工作的職責和使命,堅持融入中心抓黨建,扎實開展"兩學一做"學習教育,推進電控黨建工作取得新進展、新成效。

會議結束后,電控黨委將認真匯總統計有關評價及各位領導的點評意見,并向單位進行反饋。各單位要針對反饋意見積極認真做好整改,各位書記要制定整改落實方案,梳理分析自己查擺、上級點評和評議中指出的問題,列出問題清單、責任清單和整改清單,逐項抓好整改落實。電控黨委工作部將組織督促檢查,確保整改工作落到實處。

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